岗位职责：
1、负责人员招聘工作，简历筛选、面试和跟进工作，
2、负责员工人事档案管理，ERP系统信息的更新及维护;
3、员工的入职、转正、调动、离职等手续的办理
4、劳动合同的签订及归档管理
5、负责员工的日常考勤及加班统计以及新员工的入职培训
6、协助领导做好企业文宣工作和领导交办的其他工作
任职要求:
1、人力资源管理、企业管理等相关专业，大专及
以上学历
2、熟悉国家及地方各项劳动人事政策法规
3、有较强的沟通协调能力和协作精神
4、试用期三个月，有一级建造师相关证书优先录取
职位福利:五险、提供食宿、年终奖、节日福利、定期团建

工作地址

扬州市高邮市团结路与南北大道交叉口东160米

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