岗位职责  
1. 负责门店日常运营管理，确保销售目标的达成与服务质量的提升。  
2. 制定并执行销售策略，带领团队完成业绩指标，提升门店整体竞争力。  
3. 组织并开展员工培训，提升团队专业能力与服务水平。  
4. 协调内外部资源，优化客户体验，提升品牌口碑与客户满意度。  
5. 监督门店运营流程，确保合规性与高效性。  
6. 参与市场分析与竞品调研，为门店发展提供数据支持与策略建议。  

任职要求  
1. 3-5年零售行业经验，有家居行业背景者优先考虑。  
2. 具备优秀的销售能力与团队管理经验，能够有效激励和带领团队。  
3. 拥有良好的沟通协调能力与理解力，能快速应对复杂情况。  
4. 具备较强的亲和力与抗压能力，适应高强度工作环境。  
5. 持有相关从业资格证书或具备岗位所需的专业技能者优先。  
6. 熟悉门店运营流程，具备较强的数据分析与问题解决能力。

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