一、基本要求
1.学历：全日制本科及以上
2.专业：经济学、金融学、国际经济与贸易、会计学、财务管理、市场营销、工商管理等相关专业。
二、工作职责
1.根据业务发展方向，带领支行团队开发客户资源，提供综合金融服务，严密防范各类风险，完成业务经营目标；
2.督导支行团队成员积极开展日常工作，对下属员工绩效做出客观评价；
3.负责与上级行业务部门及条线的沟通汇报，完成总分行下达的各项工作任务；
4.负责做好员工行为管理，把好合规管理。
三、任职要求
1.遵纪守法，诚实守信，为人正派，身体健康；
2.具有国家认可的全日制本科及以上学历；
3.原则上年龄38周岁（含）以下；
4.原则上具有5年以上商业银行工作经历，且具备2年以上管理工作经验；
5.精通业务，具有较强的市场开拓能力、团队领导能力和风险控制能力；
6.具有较强的沟通协调能力、学习创新能力和团队合作意识；
7.在原单位近三年年度考核均为良好及以上；
8.符合履职回避的有关规定。

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